Ercros presenta finalment un ERO que salva només un dels 5 afectats inicials de Cerdanyola

Ercros ha presentat davant del Ministeri de Treball un actualització de l’expedient de regulació d’ocupació (ERO) que preveu la retallada de 201 llocs de treball, 4 d’ells del centre de Cerdanyola. Aquest expedient suposa un reducció de 70 llocs de treball sobre el previst inicialment, 1 d’ellls de Cerdanyola on en principi es perdien 5 llocs de treball. L’expedient es presenta sense haver arribat a un acord amb els sindicats. Hi haurà, a més, 186 suspensions temporals.

El president del Comitè d’Empresa d’Ercros a Cerdanyola, Rafael Díaz, comenta que l’empresa “no ha volgut esgotar totes les vies de negociació” i espera que ara “doni un pas enrera per poder aconseguir millors indemnitzacions”.

Rafael Díaz explica que Ercros ofereix als acomiadats 20 dies de sou per any treballat, una xifra “lluny del que desitgen els sindicats”, per la qual cosa treballaran per aconseguir “prèstecs de les administracions i també reduir el mínim els afectats pels acomiadaments”.

En un comunicat enviat a la Comissió Nacional del Mercat de Valor (CNMV), la companyia recorda que al llarg del temps transcorregut des de la presentació de l’ERO, ha mantingut sis reunions amb els representants dels sindicats "per a consensuar el contingut de l’expedient".

Ercros diu que, tot i que la direcció ha ofert als sindicats "un significativa reducció dels treballadors afectats i una millora de les condicions d’aplicació", finalment l’acord amb els sindicats "no ha estat possible", motiu pel qual l’empresa ha optat per actualitzar l’ERO amb les millores presentades i continuar amb la seva tramitació administrativa.

L’ERO presentat davant del ministeri, planteja també la possibilitat d’"una major reducció" al centre de Palos de la Frontera en la mesura que es materialitzin les ajudes de la Junta d’Andalusia, amb la qual s’estan mantenint "converses". Les suspensions temporals de treball per a 186 persones tindran una durada no superior als 12 mesos, ha especificat la companyia.

L’empresa diu que durant les negociacions, l’empresa va proposar als sindicats una millora d’indemnització als treballadors afectats des de 20 dies per any treballat fins a 40 dies per any treballat, sempre que aquesta millora es financés a partir d’un préstec del personal no afectat per l’ERO.

Una opció que, per a l’empresa, "constitueix un exercici de responsabilitat i solidaritat dels treballadors actius cap als afectats i que ha estat "rebutjada" pels sindicats.

Per a minimitzar el cost social de les 201 persones excedents, l’empresa ha ofert alternatives com accedir a contractes de relleu a mida que els 148 treballadors que compleixen 60 anys o més fins a finals de 2011 accedeixin a una jubilació parcial. Segons Ercros, aquesta mesura permetria absorbir en la seva totalitat els efectes de l’ERO "en alguns centres".

La segona de les alternatives ofereix la possibilitat de cobrir les vacants eventuals que es produeixin, i finalment, es planteja també el possible intercanvi de treballadors que deixin l’empresa voluntàriament.

Segons la distribució de les retallades, el centre més afectat per l’ERO seria el de Palos de la Frontera (Huelva), amb de 112 retallades i 54 suspensions temporals, seguit de la població tarraconense de Flix i Tarragona amb 34 i 15 acomiadaments, respectivament. A Flix, per part seva, es realitzaran 17 suspensions a més de les retallades. A Aranjuez (Madrid) es retallaran un total de 12 llocs de treball.

Al centre de treball de Cerdanyola es reduiran quatre llocs de treball, a Tortosa tres i dos a Cartagena planta en la qual faran a més 19 suspensions temporals.

A la planta d’Almussafes (València) es retallaran nou llocs de treball i es realitzaran 96 suspensions temporals mentre que a la seu de l’empresa es reduiran 10 posicions.