L'adaptabilitat, clau en la contractació de les empreses

El director de Recursos Humans de l’empresa cerdanyolenca Sabater Nuri Carburants, Jorge García, va visitar Can Serraparera per tal d’explicar a una cinquantena de persones en situació d’atur quines són les competències clan que demana l’actual mercat laboral. L’objectiu principal de la xerrada va ser apropar la realitat de l’actual mercat de treball a les persones que estan en procés de recerca de feina i de millora de la seva ocupabilitat.

Durant la xerrada, Jorge García va ressaltar aquelles competències que valoren més les empreses avui dia, destacant la capacitat d’adaptabilitat ja que cada vegada més es busquen perfils polivalents que s’ajustin a un entorn productiu molt variable. Molt lligat a aquesta competència, García es va referir a la proactivitat doncs, segons va explicar, se cerquen persones amb iniciativa i disposades a aprendre per tal de millorar els processos productius dins l’empresa. També va remarcar la importancia d’altres competències com les habilitats interpersonals i la implicació cap a l’empresa. A més a més va donar alguns consells alhora de fer el Currículum i afrontar les entrevistes de feina.

Aquests tipus de col·laboracions permeten a les persones usuàries del Servei, saber quines competències han de millorar per ser més visibles per a les empreses. D’altra banda, l’empresa pot detectar perfils interessants per a la seva organització.

D’aquesta manera s’aconsegueix major encaix competencial entre els perfils
demandants i els perfils exigibles.